Perfil de la empresa

Visión general de la empresa

Años de experiencia en comercio exterior desde 2011

Fábrica de 20.000 sqm | 80 ingenieros del R & D | Ayuda ODM/OEM

Dedicado a productos de estilo de vida para adultos desde 2011
Establecida en 2011, la tecnología feliz Co., Ltd. de Shenzhen Pi es fabricante profesional dedicado a la investigación, al desarrollo, a la producción, y a la distribución global de los productos adultos de la forma de vida. Establecido jefatura en Shenzhen, China, la compañía actúa bases modernas de la producción en Jiangxi y Dongguan, formando un sistema completo de la fabricación y de la fuente. Con más de 500 empleados y un área total de construcción de aproximadamente 20.000 metros cuadrados, Happy Pi tiene una gran capacidad de producción y una escala operativa estable para respaldar la cooperación global a largo plazo.

Certificaciones ISO 9001, IATF 16949, ISO 14001, CQC y UL
La compañía está equipada con instalaciones de producción avanzadas, líneas de fabricación automatizadas y equipos de prueba profesionales. Apoyado por fuerza técnica sólida y experiencia extensa de la gestión de producción, pi feliz ha establecido procedimientos estrictos del control de calidad que cubrían cada etapa de la producción, del abastecimiento de la materia prima a la inspección final. La compañía ha obtenido y mantiene con éxito las certificaciones ISO 9001, IATF 16949, ISO 14001, CQC y UL, lo que refleja sus altos estándares en gestión de calidad, responsabilidad ambiental y seguridad de productos, así como su capacidad para cumplir con los requisitos internacionales de cumplimiento.

Nuestra filosofía de marca
Happy Pi sigue la filosofía de la marca de "Disfrutar de la vida, deleitarse a uno mismo y a los demás". La compañía cree que los productos para adultos son elementos importantes para mejorar la calidad de vida y la felicidad personal. Al centrarse en la experiencia del usuario, la seguridad y el diseño innovador, Happy Pi se compromete a ofrecer productos que brinden placer, confianza y satisfacción a los consumidores de todo el mundo.

Productos vendidos en más de 190 países y regiones
La gama principal de productos incluye masturbadores, consoladores, anillos de erección, vibradores y huevos vibrantes, diseñados para satisfacer las diversas demandas del mercado. Con una calidad de producto confiable y un servicio posventa profesional, Happy Pi se ha ganado la confianza de socios de todo el mundo. Hoy en día, sus productos se venden en más de 190 países y regiones, brindando disfrute a una base de clientes global en constante crecimiento.

Información básica

Capitalización total
Elija no divulgar
Año de creación
2011
Total de empleados
500 a 549
Certificado de empresa
NA
Certificado del producto
ROHS, CE, FCC
Tipo de empresa
 Fabricante ,  Empresa comercial

Capacidades comerciales

Ventas anuales totales
US$50,000 a 99,000
Porcentaje de exportación
NA
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
NA
Condiciones de pago
NA
Principales ventajas competitivas
Capacidad del OEM, Capacidad de producción, Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, Línea de productos grande, ODM (original que diseña y que fabrica), Reputación
Otras ventajas competitivas
Professional Service
Cliente principal
NA
Mercados de exportación
 Australasia ,  Central/Suramérica ,  Europa Oriental ,  Mediados de este/África ,  Norteamérica ,  Europa occidental

Datos de registro de la empresa

Empresa registrada
深圳市乐情派科技有限公司
Núm. de registro
91440300MAECDWAW7H
Dirección de registro de la empresa
深圳市坪山区龙田街道竹坑社区坪山科技路3号7栋松泽产业园厂房202
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.

Control de calidad

Otros controles de calidad

Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Nuestro equipo de control de calidad es principalmente responsable de la calidad del producto. Tenemos un proceso completo de la calidad del producto que comprueba de las materias primas a los productos finales. Más del 50% de nuestro personal de control de calidad (QC) posee calificaciones de educación superior, y el 70% posee un diploma de escuela secundaria o superior. Entre nuestro equipo del control de calidad, 6 miembros tienen durante 10 años de experiencia dedicada en control de calidad, 15 tienen más de 3 años de maestría relevante, y solamente 4 tienen menos de 2 años de experiencia en el campo.
Procedimiento de control de calidad
Nuestros procesos de control de calidad se dividen principalmente en 3 partes, como se muestra a continuación: 1. materia prima que comprueba -- toda la necesidad de las materias primas de ser calidad comprobada antes de la producción. 2. comprobación del Semi-producto -- todos los semi-productos necesitan ser calidad comprobada antes de la asamblea. 3. comprobación del producto final --- necesidad de ser calidad comprobada antes de empaquetar, incluyendo la comprobación de la función, la comprobación del aspecto, el etc.
Fuentes de materiales y componentes
20% importado y 80% local.

Perfil de registro de la empresa

by SGS

La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por SGS, una agencia de crédito de terceros

Leer la exención de responsabilidad
Dirección registrada
Room 202, Factory Building, Songze Industrial Park, Building 7, No.3, Pingshan Science and Technology Road, Zhukeng Community, Longtian Street, Pingshan District, Shenzhen City
Fecha de constitución
2025/03/03
Forma jurídica
Limited liability company
Estado de la empresa
Live
Agencia de registro
Market Supervision Administration of Shenzhen Municipality
Número de registro
91440300MAECDWAW7H
Capital Autorizado
RMB500,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
Zeng Yongzhong
Alcance del negocio
Sales of adult sex toys (excluding pharmaceuticals and medical devices); sales of plastic products; sales of electronic products; sales of toys; retail of clothing and apparel; import and export of technology; technical services, technology development, technical consulting, technical exchange, technology transfer, and technology promotion; Internet sales (excluding the sale of goods requiring a license); health and wellness services (non-medical); domestic trade agency; import and export of goods. (Except for items that require approval according to law, business activities can be carried out independently with a business license in accordance with the law.)
Expiración del permiso de negocio
Accionistas
Zeng Yongzhong;Cheng Jianlin

Certificaciones

Certificaciones de producto
Imagen Norma / Número Emitido por Validez Nombre del producto Modelo
  • CE CE Shenzhen Beidor Testing Technology Co.,Ltd.

    2025/08/08

    ~

    Sin fecha de caducidad

    Masturbador masculino Ver lista
  • FCC FCC Shenzhen Beidor Testing Technology Co.,Ltd.

    2025/08/08

    ~

    Sin fecha de caducidad

    Masturbador masculino Ver lista
  • ROHS ROHS Shenzhen Beidor Testing Technology Co.,Ltd.

    2025/08/08

    ~

    Sin fecha de caducidad

    Masturbador masculino Ver lista

Código de conducta

Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características personales o creencias. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite), o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados en función de los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana de trabajo regular. Las horas extraordinarias, cuando sea necesario, se compensan en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente, y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles; las transacciones comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticas o que reflejan negativamente la integridad de la Compañía. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o acordar usar su posición para el beneficio de esa otra persona. Del mismo modo, los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente están prohibidos. Sin embargo, esto no incluye los gastos razonables para las comidas y el entretenimiento de los clientes si de otra manera son legales, y deben incluirse en los informes de gastos y aprobados según los procedimientos estándar de la compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantenemos un sistema de controles contables internos para garantizar la fiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Solo las transacciones con la aprobación de la administración adecuada se contabilizan en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o patentada fuera de la Compañía que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes o para la propia Compañía. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la Compañía. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre intereses personales y los intereses de la Compañía. Uso personal de la propiedad de la Compañía u obtención de servicios de la Compañía para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la Compañía. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, la presentación de informes y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la Compañía con este Código de Conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspecciones de fábrica en el lugar anunciadas y no anunciadas, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el Código de Conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.

Servicios y apoyo

Política de ejemplo
Las muestras están disponibles para la comprobación de calidad para ayudar a los clientes a tomar decisiones y pruebas de mercado.
Soporte de exportación / importación
Ofrecemos servicios de logística integral, que incluyen arreglos de envío, manejo de impuestos, declaración de aduanas y despacho, para simplificar su proceso de importación. Soportamos múltiples términos de entrega, como EXW, FOB, CIF, DDP y DDU, para la entrega flexible de mercancías.
Servicio posventa
Para problemas de calidad, ofrecemos opciones de reembolso o reemplazo. Para el soporte técnico, organizaríamos la capacitación del producto, proporcionaríamos materiales documentales, soluciones técnicas, etc., a los clientes.
Correo electrónico de servicio al cliente
service@happypitech.com

Sala de Redacción

HAPPY PI lanza un nuevo producto creativo de placer masculino: The Herakles
HAPPY PI, un innovador en productos íntimos y de bienestar para adultos, se enorgullece en anunciar el lanzamiento de su nuevo producto creativo, el Herakles. Diseñado para el máximo placer, la discreción y la comodidad, este dispositivo de placer masculino de última generación redefine la satisfacción personal con tecnología de vanguardia y diseño centrado en el usuario.

Características:
1. totalmente automático de trabajo, sólo sentarse y disfrutar.

2. fuerte rotación y succión AV actriz con voces reales, fácil de conseguir placer.

3. taza de un solo clic, fácil de tomar y limpiar.

4. el diseño único de protección dick protege el dick de telescópico y giratorio.

5. diseño de succión magnética estable coloca el teléfono móvil con alegrías AV.

Gestión

Ser la figura destacada de los productos para adultos
Happy Pi se compromete a crear el concepto de marca de "Disfrutar de la vida, deleitar a los demás y a uno mismo", enfatizando que los productos para adultos son elementos importantes para agregar diversión a la vida. No se trata sólo de hacer felices a los demás, sino también de traer alegría a uno mismo.

Nuestra misión:
Ser la figura destacada de los productos para adultos.

Valores:
Deje que los productos para adultos formen parte de la vida cotidiana de los clientes y se esfuercen por mejorar la vida de los usuarios con nuestros productos para adultos.

Cuidado de la relación:
Atención a los clientes, atención a los proveedores, atención a los accionistas, cuidado del medio ambiente, cuidado de la protección del medio ambiente y cuidado humano.

Internacionalización:
Internacionalización de los empleados, internacionalización de las normas e internacionalización de los comportamientos.

Compromiso:
Prestamos atención a la privacidad del cliente y nos comprometemos a proteger la información del cliente.

Originalidad:
Fomentamos la invención original y la innovación para crear mejores procesos, productos y servicios.
Persona de contacto
Sr. .ZENG, XIAOGE
Título del puesto
CEO

OEM / ODM

Función OEM / ODM de la fábrica
Ofrecemos servicios profesionales ODM y OEM con respuesta rápida, desde el diseño hasta la producción, asegurando productos adultos de alta calidad y personalizados para clientes globales.

Tenemos un equipo del R & D de 20 ingenieros, incluyendo 8 ingenieros con más de 10 años de experiencia del desarrollo en el negocio adulto.

Hemos desarrollado más de 400 productos desde que nos establecimos para nosotros mismos y clientes de todo el mundo.
Número de líneas de producción
10
Tamaño de la fábrica
20000.0 Metro cuadrado
Número de QC
20 a 29
Número de personal de producción
300 a 349
Número de personal de I + D
10 a 19
Años de experiencia en OEM / ODM
10
Servicios de diseño prestados
Proporcionamos principalmente los servicios de diseño como se muestra abajo:
Diseños 1. Package.
Diseños del aspecto 2. Product.
3. diseños de PCB.
Diseños estructurales 4. Product.
Nuestros diseños se basan en las solicitudes de los clientes, y haremos todo lo posible para satisfacer las múltiples necesidades de los clientes en todo el mundo.
Capacidad mensual
3,000,000 a 3,999,999 Unidades
Rendimiento mensual
100,000 a 119,999 Unidades
Número mínimo de pedidos
1 a 99 Unidades
Principales mercados de servicios
Europa occidental, Norteamérica, Asia

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